
Strong heritage. Sustainable progress. Bij VP Capital zetten we ons kapitaal en netwerk in voor duurzame vooruitgang voor volgende generaties.
We doen dit omdat we de noodzaak zien, de verantwoordelijkheid voelen en geloven in de kansen die duurzame vooruitgang biedt. Wij willen bijdragen aan oplossingen die nodig zijn, zowel op planetair als sociaal/maatschappelijk vlak.
Daarbij kijken we telkens naar zowel de negatieve impact of effecten en hoe we deze kunnen reduceren met onze bedrijven, investeringen, donaties en innovaties als naar de positieve impact van ons portfolio, en hoe we deze kunnen vergroten.
We blijven hierin nuchter maar ambitieus.
Hoe wij gedeelde waarde creëren
Het waardecreatiemodel brengt in één oogopslag in beeld hoe een organisatie waarde toevoegt aan haar stakeholders en aan de bredere samenleving. In het hart van ons waardecreatiemodel staat onze duurzaamheidsstrategie welke gebouwd is rond onze visie, missie en de familiale kernwaarden. Ons kapitaal -zowel financieel als niet-financieel- zetten we strategisch in om toegevoegde waarde te creëren voor onze stakeholders: onze aandeelhouders, onze medewerkers, onze participaties, ons netwerk, de samenleving en het milieu. Die resultaten brengen impact teweeg in de vorm van oplossingen voor planetaire en sociale uitdagingen, de groei van impactvolle bedrijven en ecosystemen en de versnelling van positieve verandering door anderen te inspireren.
- Commit our capital (1)
We investeren in impact en innovaties op basis van key challenges in elk van onze investeringsdomeinen en doneren jaarlijks een deel van ons inkomen. Van al onze investeringen en donaties volgen we de Sustainable Progress op door hen te screenen op ESG en Impact en te helpen bij de inventarisatie van mogelijke verbeterstappen.
De KPI’s voor deze pijler, waar we op sturen en elk jaar op toetsen en verbeterpunten voor bepalen zijn: Portfolio score, Impactscore, Capital invested in solutions for key challenges, Capital invested in impact investments en Total donations. - Engage our network (2)
We gaan de dialoog over sustainable progress aan met onze investeringen en met andere family offices. We delen zo ook graag onze kennis en ons netwerk met hen.
De KPI’s voor deze pijler, waar we op sturen en elk jaar op toetsen en verbeterpunten voor bepalen zijn: Dialogue with family offices en Engage with our investments and philanthropy on ESG and Impact. - Manage on Sustainable Progress (3)
We willen dat VP Capital vanuit multistakeholder-denken handelt en actief eigenaarschap nastreeft.
De KPI’s voor deze pijler, waar we op sturen en elk jaar op toetsen en verbeterpunten voor bepalen zijn: B Corp score en Active ownership. - Contribute to solutions for planetary challenges (4)
We berekenen onze carbon footprint en carbon reductie, zijn een Carbon Neutral Company en we hebben we gevalideerde science-based targets. We hebben een planetary dashboard ontwikkeld met verschillende indicatoren voor zowel onszelf als onze investeringen.
De KPI’s voor deze pijler, waar we op sturen en elk jaar op toetsen en verbeterpunten voor bepalen zijn: Companies providing solutions for planetary challenges, Planetary metrics improved en Carbon neutral certified. - Contribute to solutions for societal challenges (5)
We hebben een societal dashboard ontwikkeld, waarbij we kijken naar indicatoren zoals betaalde taxes, het aantal gecreëerde jobs, absenteïsme en ongelukken voor zowel onszelf als onze investeringen.
De KPI’s voor deze pijler, waar we op sturen en elk jaar op toetsen en verbeterpunten voor bepalen zijn: Companies providing solutions for societal challenges, Societal metrics improved en Capital allocated to underserved communities.
Onze Sustainable Progress gemeten
We willen met VP Capital bijdragen aan duurzame vooruitgang. We screenen onze gehele investeringsportefeuille op bovenstaande KPI’s. Lees hier meer over in ons Progress Report via onderstaande button.